Continental oferă prime de 600 de euro pentru angajaţii români

Continental majorează din nou participarea la profit a angajaţilor săi pe plan mondial prin distribuirea unei sume record în valoare de aproximativ 150 de milioane de euro către angajaţii eligibili. 

Baza de calcul pentru sumele distribuite variază în funcţie de ţară. S-au luat în considerare atât normele juridice, cât şi nivelul local al preţurilor şi al salariilor. Pe baza acestora, suma per angajat în România, se situează la 600 de euro, cu 20% mai mult faţă de anul fiscal 2014.

„Angajaţii noştri sunt cei care transformă Continental într-un angajator foarte atractiv. Ei creează cu succes mobilitatea prezentă şi viitoare. Munca, angajamentul şi realizările lor au contribuit din nou la creşterea sustenabilă a companiei, într-un mediu economic plin de provocări”, a declarat Anica Stoica, directorul de personal Continental România.

Continental dezvoltă tehnologii inteligente pentru mobilitatea oamenilor şi a bunurilor acestora. În calitate de partener de încredere, furnizorul internaţional de componente auto, producătorul de anvelope şi partenerul industrial oferă soluţii durabile, sigure, confortabile, individuale şi la preţuri accesibile.